思い切り活躍できるフィールドを、自ら創っていける

個人の可能性を限りなく広げ、高めてくれる会社です。社員一人一人が何を持ち味にしているかを一生懸命考え、活躍できるフィールドを与えてくれる、さらには仕事の結果に対して必ず評 価をしてくれるというのがリードの魅力であると思います。例えば、展示会に出展する企業を一堂に集める説明会の開催にあたり、会場に人を呼び込む責任者を入社半年の私に任せてくれました。その期待に応え、過去最多の人数を集めることに成功した際、多くの人に「早田さんに任せてよかった」と言っていただきました。リードには、個々の能力を尊重し、それを活かすフィールドを自ら創っていける環境があります。常日頃、私も担当する展示会をいかにしたらより魅力あるものにできるかを考え、新しいフィールドを切り開いています。

“世界一”を目指せる会社です

私は現在、バイオ業界アジア最大の展示会を担当しています。そして現在の私の目標は、この展示会を世界最大規模にし、産業を活性化させることです。リードであれば、それを現実にできます。多くの理由がありますが、一番の理由は人財です。全員が常に前向きで、世界最大の展示会を作り上げるためにも決して諦めないという強い心を持っています。また、トレーナー制度をはじめとした社員の育成法により、着実に成長します。そして、過去に立ち上げた展示会が、日本最大、アジア最大、世界最大の展示会に成長しているという自信。このような強いチームだからこそ、“世界一”を目指せるのだと思います。世界最大の展示会を作り上げたときの達成感、産業界への影響を考えて仕事をすると、とてもワクワクします。

自分らしくいられる場所

「仕事を通して人生に幸せを見出したい」と考えリードに入社しました。入社１年目から、展示会の成功を左右する来場者動員活動の中心メンバーに選ばれ、大きなプレッシャーで戸惑っていましたが、『どんなこともあなたらしくやりなさい』と言われ吹っ切れ、結果７万人もの来場者を会場に連れてくることに成功しました。今ではその言葉と経験が大きな糧となって、新しい展示会の立上げや新たな来場者動員方法の確立など、様々な責任ある仕事を任されています。仲間への信頼、ポジティブシンキング、人材の育成、その精神がリードの根底にあるからこそ、思いきり自分らしさを出せる環境を作り出し、達成感や充実感を生み出せるのだと思います。毎日、オンとオフを分ける必要のないほど伸び伸びした日々を楽しく過ごしています。